Порядок предоставления оплаты части стоимости путевок в организации отдыха детей и молодежи и их оздоровления, за исключением лагерей дневного пребывания, лицам, относящимся к категории «Дети работающих граждан»

 

Алгоритм получения родителями (законными представителями) меры социальной поддержки в сфере организации отдыха детей и молодежи и их оздоровления по категории «дети работающих граждан». Подробнее

 

  Прием документов в СПб ГКУ «МФЦ» осуществляется в следующие сроки:

На весенние каникулы – 01.02.2019-03.03.2019;

На санаторно-оздоровительные смены в весенний внеканикулярный период – 01.02.2019-10.04.2019;

На 1 смену в период ЛЕТНИХ каникул – с 01.02.2019 по 03.05.2019;

На 2 смену в период ЛЕТНИХ каникул – с 01.02.2019 по 31.05.2019;

На 3 смену в период ЛЕТНИХ каникул – с 01.02.2019 по 22.06.2019;

На 4 смену в период ЛЕТНИХ каникул – с 01.02.2019 по 10.07.2019.

 

Прием документов в СПб ГБУ «ЦОО «Молодежный» осуществляется в следующие сроки:

На весенние каникулы для первоклассников – 31.01.2019-01.02.2019;

На весенние каникулы – 01.02.2019-21.03.2019;

На санаторно-оздоровительные смены в весенний внеканикулярный период – 01.02.2019-26.04.2019;

На 1 смену в период ЛЕТНИХ каникул – с 01.02.2019 по 23.05.2019;

На 2 смену в период ЛЕТНИХ каникул – с 01.02.2019 по 13.06.2019;

На 3 смену в период ЛЕТНИХ каникул – с 01.02.2019 по 04.07.2019;

На 4 смену в период ЛЕТНИХ каникул – с 01.02.2019 по 30.07.2019.

 

          Дети работающих граждан - дети в возрасте от 6 лет 6 месяцев (либо не достигшие указанного возраста, но зачисленные в общеобразовательные организации для обучения по образовательным программам начального общего образования) до 15 лет включительно (на момент получения услуг по организации отдыха и оздоровления детей работающих граждан), проживающих в Санкт-Петербурге, родители (законные представители) которых работают по трудовому договору (служебному контракту) в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности.

          

          В соответствии с постановлением  Правительства Санкт-Петербурга  от 15.03.2012 № 242 «О мерах по реализации Закона Санкт-Петербурга «Социальный кодекс Санкт-Петербурга» лицам, относящимся к категории «Дети работающих граждан» оплачивается часть стоимости путевки в организации отдыха в следующих размерах: 

на оздоровительные смены в период весенних/осенних каникул на 9 дней – 7 290 рублей; 
на оздоровительные смены в период летних каникул на 21 день – 17 010 рублей; 
на оздоровительную смену в период зимних каникул на 12 дней – 9 720 рублей; 
на санаторно-оздоровительные смены в весенний/осенний внеканикулярный период на 21 день – 17 010 рублей.

          Приобретение путевок в организации отдыха, за исключением лагерей дневного пребывания, лицам, относящимся к категории «Дети работающих граждан» осуществляется родителями (законными представителями) САМОСТОЯТЕЛЬНО.

          Выбор организации отдыха осуществляется родителями (законными представителями) из перечня организаций, предоставляющих путевки для детей работающих граждан, расположенного на сайте coo-molod.ru, в разделе «КУДА ОБРАТИТЬСЯ», «Перечень организаций отдыха».

          Предоставление оплаты части стоимости путевки в организацию отдыха, лицам, относящимся к категории «Дети работающих граждан» осуществляется на основании заявления о предоставлении оплаты части стоимости путевки в организацию отдыха, поданного родителем (законным представителем) в Санкт-Петербургское государственное бюджетное учреждение «Центр оздоровления и отдыха «Молодежный».  Скачать заявление.

 

Одновременно с заявлением предоставляются ОРИГИНАЛЫ следующих документов:

 

1.  Паспорт заявителя (заявителем является - родитель (законный представитель) или временное удостоверение личности гражданина Российской Федерации, выдаваемое на период оформления паспорта;

2.  Свидетельство о рождении ребенка (свидетельство о рождении предоставляется всегда, даже если ребенку исполнилось 14 лет и есть паспорт);

3.  Документы, подтверждающие регистрацию по месту жительства или месту пребывания ребенка в Санкт-Петербурге:

- отметка в паспорте ребенка, достигшего 14 лет, о регистрации ребенка по месту жительства в Санкт-Петербурге;

- или справка о регистрации по месту жительства (форма №9), выданная не ранее чем за 30 дней до подачи Заявления;

- или свидетельство о регистрации по месту пребывания (форма №3);

- или свидетельство о регистрации по месту жительства (форма №8);

- или выписка из домовой (поквартирной) книги, выданная уполномоченным органом не ранее чем за 30 дней до подачи Заявления (при регистрации ребенка в жилых помещениях частного жилищного фонда, принадлежащих физическим или юридическим лицам на праве собственности);

- решение суда об установлении места жительства.

4.  Паспорт ребенка, достигшего 14 лет, или временное удостоверение личности гражданина Российской Федерации, выдаваемое на период оформления паспорта;

5.  Справка с места работы родителя (законного представителя). выданная не ранее чем за 30 дней до подачи Заявления. Справка должна быть оформлена на фирменном бланке организации с указанием реквизитов организации,  либо с угловым штампом организации. В справке обязательное указание должности работника, номера и даты приказа о принятии на работу.  Скачать справку.

6. Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования ребенка.

7. Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования заявителя.

8.  Документы об установлении на ребенка опеки или попечительства (в отношении детей, находящихся под опекой или  попечительством):

- удостоверение опекуна, попечителя;

- правовой акт органа местного самоуправления об установлении над ребенком опеки (попечительства);

- договор о передаче ребенка на воспитание в приемную семью, в случае нахождения ребенка в приемной семье.

9.  Документы (свидетельство о браке, свидетельство о расторжении брака и другие), подтверждающие изменение фамилии родителя (законного представителя) (в случае изменения фамилии);

10.  Документы, подтверждающие зачисление ребенка, не достигшего возраста 6 лет и 6 месяцев, в образовательную организацию для обучения по образовательной программе начального общего образования.

 

          Предоставление оплаты части стоимости путевок в организации отдыха за счет средств бюджета Санкт-Петербурга лицам, относящимся к категории «Дети работающих граждан», подтверждается Сертификатом на оплату части стоимости путевки в организации отдыха детей и молодежи и их оздоровления.

          ВНИМАНИЕ! Срок действия Сертификата 30 календарных дней.

          В случае если в течение 30 календарных дней с даты выдачи Сертификата и не позднее дня начала смены сертификат не представлен в организацию отдыха, он считается недействительным и повторно не предоставляется!

          При получении Сертификата по категории «дети работающих граждан», получение Сертификата на этого же ребенка на ту же смену по категории «дети из спортивных и (или) творческих коллективов в случае их направления организованными группами в организации отдыха и их оздоровления» невозможно. 

          Основанием для отказа в предоставлении Сертификатов является окончание реализации утвержденных постановлением Правительства Санкт-Петербурга квот предоставления путевок в организации отдыха в периоды текущего года, несоответствие представленных заявителем перечня документов и требованиям, представление документов с нарушением сроков.

          Образец доверенности